为落实职业教育实习管理要求，对接产业岗位需求，近距离了解实习生在岗学习、生活等情况，根据学校教学工作会议部署及主要领导关于强化实习管理工作要求，国庆节前后，教务处联合教学质量管理中心、大数据与人工智能学院、数字商务学院，先后赴西安、咸阳多家合作企业走访调研，走进西安新荣记荣轩酒店、西安盛美利亚酒店、元时空智能科技（重庆）有限公司西安分公司、咸阳北上召汽车产业园陕西恒睿汽贸有限公司等实习合作企业，看望在岗实习学生并座谈交流，促进校企协同育人走深走实。

走访期间，走访团队深入岗位一线，实地查看实习生工作环境，细致了解实习生岗位适应情况、企业岗位安排以及企业指导教师带教履职情况，并与学生面对面交流。同学们踊跃分享实习岗位工作内容、日常学习生活与实习感悟，纷纷表示将珍惜岗位实践机会，踏实勤学、苦练技能，不辜负学校的培养与期望。走访团队对同学们认真踏实、吃苦耐劳、积极进取的精神风貌予以肯定，勉励大家严守安全规范、主动积累岗位经验，科学做好职业生涯规划。企业方对我校实习生的综合素养、责任意识和岗位学习能力给予高度认可，认为学生能够较快适应岗位要求、遵守企业管理制度，期待持续深化校企合作，吸纳更多我校毕业生。

校企双方召开专题座谈会，围绕实习管理规范、学生职业成长、校企项目共建、毕业生高质量就业等内容深入研讨，就提升岗位适配度、深化实习教学内涵、完善校企联合评价机制充分交换意见。座谈中，教务处处长刘军介绍了学校办学特色、专业建设及人才培养情况。他指出，实习育人的核心是提升学生实践能力，教务处将统筹完善校企日常对接机制，各二级学院要落实实习管理主体责任，动态掌握学生实习状态，层层压实安全责任，推进岗位技能淬炼，以高质量实习支撑高质量就业。教学质量管理中心主任雷锋刚从实习教学质量方面提出要求，强调要健全实习教学质量监控体系，完善校企联合评价机制，加强实习过程管理与考核，确保实习教学各环节规范有序、落到实处。数字商务学院院长张馨予在交流中提出构建分层递进培养模式，提前植入企业文化与职业素养教育，实现人才培养与企业需求的精准对接。大数据与人工智能学院院长王双明就深化产教融合、优化专业课程设置与企业代表进行了深入探讨，表示将紧扣行业发展前沿和岗位能力要求，持续推进课程体系改革与实习环节衔接，切实提升学生的实践能力和就业竞争力。

此次系列走访，既是我校深入一线看望实习学生、抓实实习过程管理的务实行动，也是深化产教融合、对接产业人才需求的重要举措。下一步，教务处将持续健全实习管理机制，压紧压实实习管理责任，依托企业岗位反馈优化人才培养方案，不断提升实践育人质量。