为了使新入职教职工尽快实现从学生到职业人的转变,增强个人素质,提升团队协作能力,尽快融入工作岗位,学校人事处于8月30日至9月17日组织了为期15天的新入职教职工岗前培训。
培训现场
人事处制定了详细的培训计划,以促进新入职教职工充分了解学院发展现状及人事、教学管理制度,掌握高等职业教育理论,尽快适应岗位工作要求。首先,认真组织学习了学院人事相关制度文件,培养新入职教职工树立规矩意识,严格按照学校各项制度规范约束自己,养成良好的工作习惯。随后,邀请原长安大学校长翟振东教授做“坚持理想信念,做‘四有’好老师”专题讲座;邀请学院党委书记张志华做“让理想在奋斗中绽放”专题讲座,院长程书强做“正确认识自己,做一名合格的教工”专题讲座;安排学院人事处处长达航行、教务处副处长常茹、用友·新道会计学院院长李启明、商学院院长董媛、大数据与人工智能学院行政负责人王双明分别就人事管理、教学管理制度与规范、教学方法和教学基本技能、个人职业发展规划等方面进行专题讲座。
培训期间,人事处组织新入职教职工参观了学院校史馆,了解校情校史,感悟校训精神,使新入职教职工深切感受到学院厚重的文化底蕴和发展潜力。
新职工是保证学院创新力和竞争力的新鲜血液,学校将一如既往地为他们提供更加广阔的平台。通过此次培训,新入职教职工对学校的各项工作情况和工作要求有了更深入的认识,在思想政治素养和业务能力等方面有了进一步提高,责任意识和职业荣誉感进一步增强,为其尽快融入新的工作岗位奠定了良好的基础。新入职教职工纷纷表示,今后将以最大的热情投入到工作中,通过学习不断提高自身工作能力和工作水平,为学校发展贡献自己的一份力量。
(图片:程成 核稿:达航行)