为进一步推进我校2023届毕业生就业工作，抢抓春季促就业工作关键期，3月21日上午，学校在办公楼四楼会议室召开了2023届毕业生就业工作推动会。副院长雷旭出席会议，学生工作处、继续教育与职业技能培训学院主要负责同志，各二级学院院长书记、主管就业科长、就业干事及全体毕业班辅导员参加了会议，会议由学生工作处处长乔晶策主持。

会议现场

乔晶策就学校2022年就业工作从安排部署、完善制度、访企拓岗、供需对接、就业指导、困难帮扶及去向落实几个方面进行了总结回顾，对高职扩招、材料收集、数据保真的几个难点和要点工作进行了重点强调，对今年和去年专升本情况对就业工作的影响进行了分析研判，并对开展2023届毕业生春季促就业攻坚行动进行了安排部署。学生工作处副处长王刚从落实责任、细化制度、开拓岗位、开展招聘、精准帮扶、强化指导等几个方面对2023年上半年就业工作要点进行了安排。

雷旭听取了学生工作处的总结安排后指出，国家对于大学生就业问题的高度重视，各相关部门要深入学习落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，严格按照学校书记、院长的指示精神及决策部署做好我校2023届毕业生的就业工作。并就现阶段就业工作提出了三点要求：一是提高思想认识，认真落实到位。各二级学院及相关部门要以高度的政治责任担当从思想上、行动上和落实上全面做好今年的毕业生就业工作。要切实履职尽责把就业工作作为当前及未来3个月内的重点、难度、要点去推进。二是强化目标导向，增强责任意识。各二级学院要按照要求把握好进度和节点，围绕既定目标，挂图作战、倒排工期、压茬推进，要按照充分高质量就业为目标，认真扎实落实学校2023届毕业生相关安排部署。三是落实督查机制，确保完成任务。要严格落实教育部的“四不准”要求，严格按照就业统计规范要求进行数据统计和材料收集，要认真审查、核查就业数据和就业材料，保证学校上报数据真实、准确，确保学校2023届毕业生就业工作整体平稳顺利推进。

（核稿：乔晶策）